針對校園霸凌，學校應有更積極作為。建立「輔導觀察名單」，能及早介入輔導，協助多次霸凌學生反思行為，並提供必要的心理支持。這不僅能保護受害者，也能幫助霸凌者導回正軌，創造更友善的校園環境。

學校與家長攜手，共同制定反霸凌行動方案，刻不容緩！唯有家長深入了解校園現況，學校聆聽家長心聲，才能擬定更完善、更有效的策略，為孩子打造安全、友善的學習環境。讓我們一起，終結霸凌，守護台灣的下一代！

學校應積極建立明確的反霸凌規範，並定期檢視與更新。規範內容應涵蓋霸凌定義、處理流程、申訴管道及懲處措施，確保學生了解自身權益與義務。同時，加強師生反霸凌意識，營造友善校園環境，共同遏止霸凌事件發生。

霸凌事件若非單一事件，而是慣性行為，學校應採取更嚴厲措施。除了原有的輔導與管教，應考慮轉介專業機構介入，甚至啟動退學程序。唯有堅決遏止再犯，才能保護其他學生，營造安全友善的學習環境。

為保障學生的身心健康，學校應建立明確的反霸凌政策，包含：定期舉辦教職員工的霸凌防治培訓，強化敏感度與應對能力；設立匿名申訴管道，鼓勵學生勇敢發聲；並嚴格執行調查與懲處機制，營造零容忍的校園環境。